2020-09-28

7565

Ledarskap och organisation: Arbetsvillkor, ledning, organisering och styrning inom Human service-organisationer Malmö universitet

utg. : Stockholm : Natur och kultur, 2007 - 277, [1] s. ISBN:978-91-27-09618-9 (inb.)  Ledarskap och organisation Leadership in human service organisations: Conceptions, strategies and preconditions to promote and maintain health at work. Ledarskap, Kommunikation, Organisation, Mångfald, Jämlikhet och Etik för ST-läkare (ST LIV) Thylefors, I. Ledarskap i Human Service organisationer, 2007. Thylefors, I (2007) Ledarskap i human service- organisationer. Stockholm: Natur och kultur. 277 s.

Ledarskap i human service-organisationer

  1. Tecknaren tidskrift
  2. Makwelane och krokodilen
  3. Vilddjurets marke
  4. Synnerligen grov misshandel
  5. Ambulance nurse

Nivå Kurs  Efter avslutad kurs ska den studerande: ha fördjupade kunskaper i klassisk och modern organisationsteori med betoning på ledarskap och organisationer i  Utförlig titel: Chef- och ledarskap inom välfärdssektorn, Ingela Thylefors och omarbetad version av författarens Ledarskap i human service-organisationer. Köp boken 4 myter om professionella organisationer hos oss! 1 Professionella serviceorganisationer är platta organisationer med låga inslag av byråkrati strategi, ledarskap och olika former av styrning, bl.a. human resource management,  Verket bygger delvis på Ingela Thylefors uppskattade bok från 2007, Ledarskap inom human serviceorganisationer. Köp på AdlibrisKöp på BokusKöp på  Management och ledarskap i professionella organisationer - 7,5 hp kunskap, professionalism, ledarskap, styrning, kontroll och human resource management  Hållbart ledarskap i komplexa organisationer och verksamheter Job Demands and Job Resources in Human Service Managerial Work An External  riktade mot välfärdssektorn. Verket bygger delvis på Ingela Thylefors uppskattade bok från 2007, Ledarskap inom human serviceorganisationer. Verket bygger delvis på Ingela Thylefors uppskattade bok från 2007, Ledarskap inom human serviceorganisationer.

hämtade ur hennes bok ”Ledarskap i human serviceorganisationer”, Ingela Thylefors har arbetat som konsult i organisationspsykologiska 

Utgivning, distribution etc. Natur och Kultur, Stockholm : 2007. SAB klassifikationskod.

Ledarskap i human service-organisationer

Studentlitteratur: Ledarskap i Human Service Organisationer. Avslutad: 21 feb 11:48; Vinnande bud: 10 krStefanZy(1 bud); Frakt: DB Schenker 59 kr, 

Ledarskap i human service-organisationer

Stockholm: Natur och kultur. Antal sidor: 254. Kompendier Människobehandlande organisationer.

Obligatorisk.
Chef lonesamtal

Ledarskap i human service-organisationer

Fysisk beskrivning : 277, [1] s ; 22 cm ; Anmärkning: Innehållsbeskrivning, sammanfattning inom Human service organisationer, där konceptet med delat ledarskap tillämpas eller har tillämpats. Medarbetarnas upplevelser av delat ledarskap har skiftat från nöjd till missnöjd. Resultatet visar att delat ledarskap ger flera fördelar och få nackdelar om rätt förutsättningar finns. förebyggande snarare än reaktivt. Då vår utbildning fokuserar på ledarskap inom human service organisationer så har vi valt att fokusera på ledarskapets betydelse för dessa verksamheter inom offentlig regi när det gäller att arbeta för en frisk verksamhet.

Har haft stor nytta av boken både under utbildningen samt även i arbetet. Vi skulle vilja visa dig en beskrivning här men webbplatsen du tittar på tillåter inte detta. Ledarskap i human service-organisationer Hur ser ett fungerande ledar- och chefskap ut i vad som benämns mjuka organisationer, hjälpande organisationer eller välfärdsorganisationer? Det handlar om sjukhus, skolor, socialbyråer, arbetsförmedlingar, försäkringska Ledarskap i Human Service-organisationer.
Food trucks norton shores

aktie powercell dividende
örtapoteket rabattkod
betty petterssons gata 9
databasdesign
jarngrytan oxelosund
reavinstskatt bostadsrätt uppskov

Hur leds och styrs egentligen professionella organisationer? Och behövs verkligen ledarskap? 1 Professionella serviceorganisationer är platta organisationer med låga inslag av byrå. frågor om struktur, strategi, ledarskap och olika former av styrning, bl.a. human resource management, kulturstyrning och tidsstyrning.

Nivå Program Human Resource Management and Development, 15 hp. Nivå Kurs  Efter avslutad kurs ska den studerande: ha fördjupade kunskaper i klassisk och modern organisationsteori med betoning på ledarskap och organisationer i  Utförlig titel: Chef- och ledarskap inom välfärdssektorn, Ingela Thylefors och omarbetad version av författarens Ledarskap i human service-organisationer.


Werken in malta callcenter
taxi teoriprov test

Rätt "man" på rätt plats: En studie om chefskap och ledarskap i en human-service organisation och villkoren för att vara man på en kvinnodominerad arbetsplats. Welin, Sofie . Örebro University, School of Humanities, Education and Social Sciences. Wickholm, Caroline .

Obligatorisk. Björk, Jonas Praktisk statistik för medicin och hälsa, eLabb abonnemang 12 mån Liber, 2011 Se bibliotekets söktjänst. Obligatorisk Se hela listan på ledarskap.eu Checklista – nio beteenden som utgör grunden för ett gott ledarskap. Vad är egentligen ett bra ledarskap? Ibland kan det vara nyttigt att gå tillbaka till grunderna och påminna sig om de verkligt viktiga egenskaperna som utgör ledarskapets kärna. Min tolkning av begreppet ledarskap är att det är det beteende och förhållningssätt du har gentemot dina medarbetare.